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天津劳动律师(天津劳动律师咨询 *** )(天津劳动律师咨询)

来源:阿白律师网   时间:2023-01-10

天津劳动法律师 请帮个忙

《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。因此,一般情况下,你不能随时与公司解除劳动合同。

但根据《劳动合同法》第三十八条规定,公司有如下情形之一的,你可以即时与公司解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条 之一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

请推荐一个天津当地 *** 劳动纠纷比较擅长的律师,谢谢!

你好,依据规定,《劳动合同法》第四十二条“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。”

《劳动合同法》第四十五条“劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止”的规定,女职工在三期内(孕期,产期,哺乳期)内劳动合同到期的,用人单位不得解除劳动合同,劳动合同期限法定自然顺延至三期结束。在三期结束后,单位因合同期届满可以解除劳动合同。

对于律师收费,按照天津市律师收费标准收取,具体可以与律师协商收取。

侯锦彬律师

天津劳动仲裁律师哪家好?

你好,对于劳动仲裁案件,并不存在哪家好,只要是办案律师细心,经验丰富就可以。

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1.天津市卓茂律师事务所-天津市滨海新区第四大街99-94-401号。

2.大有律师事务所‎-天津经济技术开发区第三大街31号蓬仁园2-A-303室。

3.广东敬海律师事务所(天津分所)-天津市滨海新区第三大街16号

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