签劳动合同多长时间一签(签劳动合同多久签订永久性合同)
来源:阿白律师网 时间:2024-09-24
问题解答:
在到期后,如果双方决定续签的,就应当在到期后的一个月内及时签订。例如双方签订的是一年、三年、五年的固定期限合同,就可以在一年、三年、五年后的一个月内再次签约。如果是无固定期限的劳动合同,一般只要签一次就可以。
依据:
《中华人民共和国》第十条
建立,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第十四条
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
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