求职时弄虚作假劳动合同有效吗(求职简历造假违法吗)
来源：阿白律师网 时间：2024-09-22
问题解答：
求职时弄虚作假，若属于以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更的，劳动合同无效或者部分无效。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人院确认。
依据：
《中华人民共和国》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（三）违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
第八十六条
劳动合同依照本法第二十六条规定被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。
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