试用期间辞职公司要求交培训费该交吗(辞职时单位要求交培训费怎么办)
来源：阿白律师网 时间：2024-09-22
问题解答：
劳动者在试用期间辞职，如果公司要求交培训费的，一般不用交。为劳动者提供培训是公司的义务。但如果劳动者违反了服务期的约定，则需要按约定支付金，的数额不能超过用人单位提供的培训费用。
依据：
《中华人民共和国法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
第二十五条
除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
如有其它法律问题，请咨询法务时刻律师。
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