纪检组审查调查工作计划(合集4篇)(审查调查工作计划)
来源:阿白律师网 时间:2024-09-20
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纪检组审查调查工作计划 第1篇
积极实践运用监督执纪“四种形态”,把“走读式”谈话作为线索处置、审查调查、提醒教育的重要手段。开展审查调查谈话时,围绕涉案人员的基本情况、调查取证和谈话等安全事故易发多发环节,制定谈话方案,主要领导批准后方可开展谈话。使用及离开谈话室时严格履行报批程序,待医生对审查调查对象体检完毕后方可开展谈话,谈话期间全程录音录像,谈话结束时对被调查人做
分钟心理辅导,谈话结束后由单位或家人接送离开,严格履行交接手续,确保无缝对接。设立医疗保障工作站,医生、护士长期驻点,配备医疗急救药品和应急车辆,建立日常诊治制度和紧急救治预案。谈话期间,密切关注谈话对象身体和情绪变化,中断谈话时,确保两名以上工作人员进行陪护,谈话对象为女性时,两名陪护工作人员至少有一名女性陪护工作人员,确保对突发情况。
纪检组审查调查工作计划 第2篇
根据省局下发的《__年全省烟草行业思想政治工作要点》文件精神,结合葫芦岛市局工作实际,今年思想政治工作将继续围绕?卷烟上水平?的战略目标任务,着力加强基层党建、思想政治和企业文化建设,完善论坛建设,为全局各项工作提供支撑保障作用。
一、加强基层党建
二、加强思想政治建设
牢固树立?五种意识?,努力做到?两个始终?,思想政治工作要?见面、见章、见习、见行、见效?,即:思想政治工作要与员工见面,要形成符合实际的规划,要渗透在企业管理实践中,要落实到具体行动中,要收到预期的效果,全面提升职工的思想政治素质。高度重视稳定工作,做到正视问题、绝不回避、因势利导、主动化解,通过加强思想政治工作增强化解矛盾、解决员工合理诉求的能力,将矛盾化解在基层,把问题解决在萌芽,实现群众性上访事件为零的目标。九要做好老干部工作,要加强对老干部、离退休人员物资生活、精神生活的关心和照顾,保障他们的切身利益,解决实际困难。
三、加强企业文化建设
一是以省局企业文化架构为指导,结合企业实际,重新修订我局的家园文化手册和员工道德规范手册,对内容进行进一步的更新和完善。
二是大力开展论坛活动。要在过去基础上进一步丰富内容,创新形式。围绕全局中心工作,与人力部门配合,以行业行为规范和服务品牌的宣贯、研讨等内容为主线开展。
三是完善考评体系,结合机关纪律作风建设、三个讲教育、两个至上四进活动、企业文化建设工作等相关内容逐步添加进去,并细化内容,优化流程。
四是丰富企业文化活动载体。大力开展节庆文化建设:
?三八?妇女节女员工趣味活动、?五四?青年节举办行为规范知识竞赛、?八一?建军节?不到长城非好汉爱存心间是家园?登绥中野长城活动,十一国庆节围绕庆祝行业组建30周年系列文化活动。弘扬家园文化,唱响家园,积极参与省局?践行‘两个至上’,唱响企业之歌?比赛,开展文学、艺术、书画、摄影系列活动,挖掘优秀人才,做好文化人才库的推荐工作,营造良好的文化氛围。
(三)加强服务品牌建设
1、深化服务品牌体系建设。进一步加强对服务标准、服务流程、服务评价等核心要素内容研究,做好《服务品牌手册》的确认与完善升级工作,于__年8月底前上报政工处。
2、完善服务品牌建设工作制度。进一步健全完善服务品牌管理机构职责、内训师培训计划、评价考核、监督等服务品牌建设工作制度,促进服务品牌建设流程化、科学化。《服务品牌建设工作制度》要于__年3月底上报政工处。
3、大力传播服务文化。对内要利用研讨会、故事会等形式,大力传播服务文化,增强员工对服务品牌的认同感和亲和力;对外要通过建立服务品牌体验店等载体,树立行业形象,增强服务品牌影响力。
(四)加强行为规范建设(参照省局)
1、系统学习宣讲。培养12名企业文化内训师。以媒介
纪检组审查调查工作计划 第3篇
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