打架处罚通告范文模板(通用14篇)(打架处罚通告)

打架处罚通告范文模板 第1篇

__________:

根据企业规章制度第 条规定：“职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年内累计旷工三十天的，企业有权予以解除劳动合同。”经查考勤报表，截至_________月_________日你已经连续旷工__________天;年内累计旷工_______天，经研究对你提出的劝告，请你于_______月_________日前到厂上班，逾期将按有关规定处理。

特此通知

_______ 签 发

____年____月_____日

打架处罚通告范文模板 第2篇

对于5月23日中午14时左右，保安部领班xx、工程部电工xx于三期车库电梯口打架一事，通过调查现对此两人处理结果如下：

工程部电工xx，住院期间潜逃，从6月1日起作旷工处理，如连续旷工15天按照制度规定视为自离，另公司保留追究其责任的权利；

保安部领班xx，鉴于其出于自卫心态且能正确地承认错误，现给予丙类过失处理，撤免领班一职，降为副领班，扣除三个月(5月、6月、7月)的绩效工资，并进入考察期。

xxx

20xx年xx月xx日

打架处罚通告范文模板 第3篇

根据《_消防法》、《_大气污染防治法》等法律法规的有关规定，松原市公安局决定在全市范围内禁止焚烧秸秆及林下附植物。现将有关事宜通告如下：

一、本市行政区域内的任何单位和个人，均须遵守本通告。

二、任何单位和个人禁止在田间、野外、油田企业生产作业区及周边焚烧秸秆、垃圾、林下附植物、树木枯枝、枯叶等。

三、各乡镇人民政府要加强对秸秆及林下附植物禁烧工作的领导，强化工作指导和监督管理，加大宣传力度。各村民委员会要全面开展群众性的秸秆及林下附植物禁烧工作，制定秸秆及林下附植物禁烧公约。要层层落实工作责任，各级乡镇、村委会要明确具体每个地块的防火责任人，属地公安机关要积极配合，切实做好秸秆及林下附植物禁烧工作。

四、公安派出所、消防部门要互相配合、齐抓共管，集中开展联合执法活动，严厉查处秸秆及林下附植物禁烧行为。

五、特别提醒广大村民，六级以上大风天气焚烧秸秆是违法行为。

六、违反本通告规定，进行焚烧秸秆及林下附植物活动的，由有关部门依法予以处罚。依据最高人民检察院、_关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定，过失引起火灾，造成公共财产或者他人财产直接经济财产损失五十万元以上的，应予立案追诉。

七、对阻碍执法人员依法执行公务的，由公安机关依照《_治安管理处罚法》予以处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

八、本通告自发布之日起施行。

松原市公安局

年10月31日

打架处罚通告范文模板 第4篇

尊敬的各位业/住户：

爱护环境，你我齐行。经物业服务中心区域助理、秩序部巡查发现;楼层及消防通道杂物较多，严重影响小区整体居住环境，为提高小区业/住户居住环境，服务中心将定于20xx年8月8日至20xx年8月14日(16：30-18：00)对小区公共区域(楼道、楼层等)进行环境卫生大清理。根据《_消防法》规定，楼层通道属于火灾逃生的通道，要保持畅通，若您在楼道或天台摆放的沙发、鞋子、鞋架、扫把、自行车或其他杂物，请您自行搬到室内，不要摆放在公共区域，谢谢您的支持与配合，让我们携手共创美好和谐社区!

凯伦花园服务中心全体员工竭诚为您服务!

24小时服务热线：0769-8592 3877

打架处罚通告范文模板 第5篇

20xx年秋游活动通知

发布日期：20xx-09-10浏览次数：217字号：[ 大 中 小 ]

北语退休同志：

金秋时节，我处将分四批组织退休同志休闲二日游，请大家根据个人身体情况报名。

一、景点及时间安排

1、景点：独乐寺、白塔寺、上海世博会智利国家馆。(天津蓟县，车程约2小时)

独乐寺，又称大佛寺，位于中国天津市蓟县，是中国仅存的三大辽代寺院之一，也是中国现存著名的古代建筑之一。

2、时间：

第一批： 9月14日(周一)—15日(周二)

第二批： 9月21日(周一)—22日(周二)

第三批： 9月23日(周三)—24日(周四)

第四批： 9月28日(周一)—29日(周二)

3、具体安排：当日上午8：10分学校车队上车，中午到达蓟县安第斯会馆入住并用午餐，下午参观独乐寺、白塔寺。次日上午参观上海世博会智利国家馆。中午会馆用餐退房后返回。

二、报名时间：9月10日—12日(三个工作日)，周六不休息。

三、报名地点：离退休工作办公室

四、报名须知：

1、报名时携带自付的费用标准：每人70元(带零钱)。

2、报名后，因个人原因不能参加活动的同志，其保险费自负。

3、每批限报名90人。

五、出行注意事项：

1、为确保出行安全，身体不适者请勿勉强参加。若需家人陪伴，费用自理(有老年优待证每人450元，无老年优待证每人475元)。

2、秋季早晚温差较大，请根据天气情况和自身状况，携带保暖衣物以及常用药品等。

3、请携带身份证，老年优待证(65岁以上)、老年证(60岁)。

北语离退休工作处

打架处罚通告范文模板 第6篇

各部门、车间：

关于20xx年x月X日晚11：40左右车间员工、赵方林、陈宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：

一、事件调查

20xx年X月X日晚，员工郭义刚未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒，约11：30分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，刘梦龙、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭义刚维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。

二、处理结果

根据公司管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：

1.郭义刚严重违反公司规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因，给予罚款1200元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置;

2.刘梦龙、薛宗保在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款1000元，留厂查看一个月后再处理。

3.刘方林、司志博在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。

4.当班保安刘基铭未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款200元，后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力，罚款200元。

5.即日起，公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款500元处罚。

6.即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚，同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置!

希望全厂人员以此为戒，切实遵守公司相关规定，特此通报!

行政部

年X月X日

打架处罚通告范文模板 第7篇

公司全体员工:

20xx年X月XX日中午12点左右,我公司女员工在销售过程中与X员工发生争执，并且X员工首先不理智动手打人。在这期间，我公司另一员工和X员工在操作间双方进行了二次争斗。事情处理极其不理智，犯下严重错误。这种行为：对他本人和我公司都是极度不负责任的行为和表现。已经严重违反了公司章程。现决定处理如下：

1. 对杨予以开除处理决定。鉴于杨不是事件直接引起人，留公司查看3个月。并处以500元罚款。

2. 对朝阳店经理：公司内部严重警告。并处以20xx元罚款。鉴于整个事件过程中没在现场，不予开除处理。

3. 对公司直接负责人：安全意识淡薄，公司内部严重警告。向公司董事会深刻检讨。。并处以4000元罚款。

以上事件说明，我公司上至公司领导层，下至公司员工。在工作和经营过程中，简单粗暴，没有章法,争强好胜， 好勇斗狠，法律意识淡薄。如果不深刻反省，今后必然会铸成大错。给公司和个人带来深深伤害。

公司在这里再次重申：

1. 任何人无论任何理由，不得打架。如果发生无论责任方在谁，通通开除。

2. 如果经理在场，没有制止或参与者,予以开除。

本决定通报公司全体员工,希望我们员工能够从以上事件,痛定思痛,吸取教训,深刻反省,引以为戒.

X有限公司

年1月17日

打架处罚通告范文模板 第8篇

20xx年xx月xx日上午上班时间，xx与xx因xx打架事件，于xx处协调解决的情况下，两人再次起冲突后xx首先动手扭打起来。根据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，xx无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架事件，造成极坏的.影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：

对xx处以xx元人民币罚款。

望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事件的再次发生。

xxx公司示

20xx年xx月xx日

打架处罚通告范文模板 第9篇

3月24日晚，公司员工因私人原因与公司员工发生争执，并用脚踢了，后来被其他同事劝开。 行为不仅违反了厂规厂纪，同时给其他同事造成不良影响。为严肃纪律、教育本人及全体员工，经公司研究，决定对事件作出如下处理：

1、鉴于打架情节较轻，公司做出通报批评;

2、在4月5日前将书面检讨递交给部门领导;

3、需要在两个部门领导的见证下公开向道歉。 望全体员工引以为戒，在日常工作中加强自身修养，提高自我约束和控制能力，杜绝此类事件，团结友爱，营造和维护和谐稳定的工作环境!

广州某某有限公司

4月2日

打架处罚通告范文模板 第10篇

因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.

原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.

希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理.

部门名

打架处罚通告范文模板 第11篇

为了加强居民住宅区和住宅楼消防安全管理,预防和减少火灾隐患，保障人民群众生命财产安全，根据《_消防法》、《山东省消防条例》等有关法律、法规和规章规定，现通告如下:

一、社区居民应严格遵守消防法律、法规和规章，提高消防安全意识和消防安全素质，确保社区消防安全。

二、任何单位和个人不得损坏、挪用或擅自拆除、停用消防设施、器材，不得埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距，不得占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道。

三、居民住宅楼内疏散楼梯、消防通道必须保持畅通,不得在疏散楼梯、消防通道上设置障碍或堆放杂物。

四、居民住宅区消防车通道必须保持畅通,不得在消防车通道上随意停放车辆、堆放杂物;不得在消防车通道出入口处设置石墩、隔栏等影响消防车通行的障碍物,确需设置的,应当有专人值班,随时开启,确保发生火灾事故时消防车顺利通行。

五、不得在居民住宅楼内开设公共娱乐场所和从事具有火灾危险性的生产加工活动以及生产、储存、经营易燃易爆物品。

六、居民住宅区的物业管理单位应当履行消防安全职责,提供消防安全防范服务，确保消防车通道、疏散通道、安全出口畅通,确保住宅区内公共消防设施、器材及消防安全标志完好有效。

七、居民委员会应当协助人民政府和公安机关等部门开展群众性的消防工作,确定消防安全管理人，组织制定防火安全公约,开展防火检查,建立志愿消防队等多种形式的消防组织。

八、法律责任

对损坏、挪用或擅自拆除、停用消防设施、器材的个人，根据《_消防法》有关规定，责令改正，处警告或500元以下罚款;

对埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距，占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道或其他妨碍安全疏散或妨碍消防车通行的个人，根据《_消防法》有关规定，责令改正，处警告或500元以下罚款，对经责令改正拒不改正的，强制执行，所需费用由违法行为人承担;

对未履行保持管理区域内公共消防设施、器材完好有效职责的物业管理单位，根据《_消防法》有关规定，责令改正，处五千元以上五万元以下罚款。

对不符合消防安全要求的经营场所，责令停止经营活动，并按照《_消防法》和有关法律、法规予以查处。

对违反上述规定造成火灾事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

本通告发布后,各社区居委会、居民住宅区物业管理单位以及居民住户，应当按照规定对本辖区住宅区、住宅楼的消防安全自行组织检查和整改。凡违反本通告者,由公安、消防、房产管理、城管执法部门依法予以查处。

特此通告

xx年xx月xx日

打架处罚通告范文模板 第12篇

为了确保重阳节期间登山安全，现确定10月25日中午12时至10月27日中午12时为登山重点防护期。请市民在登山期间自觉遵守有关注意事项。

大南山登山路线：上山路线——明华中心上山路口至山顶;下山路线——山顶至蛇口海关路口。规定单向上下山，其它路口禁止登山。

注意事项：

1、请不要携带火种、刀具、危险物品登山;

2、请不要在山上逗留，提倡文明礼让，防止相互拥挤;

3、请按指定路线行走，听从执勤人员疏导指挥，不要逆行;

4、请伤、残、病人员及孕妇不要登山，防止发生意外;

5、因安全防护设施未完善，请市民不要从南坡登爬羊台山和蛇口山。

特此通告。

xx区重阳节安全保卫及森林防火指挥部

年10月25日

打架处罚通告范文模板 第13篇

全体员工：

20xx年2月19日上午，北京基地人事文员叶倩与清洁工李凤英因小事发生口角，继而爆发肢体冲突。冲突中，李凤英被打倒在地。110接警后，经北京通州漷县派出所调解，叶倩、李凤英家属、北京基地代理经理三方一致同意：叶倩赔偿李凤英医药费人民币4000元。叶倩、李凤英的打架事件性质恶劣，影响极坏。为严肃纪律、教育本人及全体员工，经公司研究，决定对事件作出如下处理：

1.对叶倩、李凤英打架行为进行通报批评。

2.叶倩赔偿李凤英的医药费由叶倩个人承担。

3.开除叶倩、李凤英。望全体员工引以为戒，在日常工作中加强自身修养，提高自我约束和控制能力，杜绝此类事件的再次发生，团结友爱，致力于营造和维护和谐稳定的工作环境。

北京美尊轻钢房屋制造有限公司

年月日

打架处罚通告范文模板 第14篇

xx年xx月xx日下午上班时间，xx员工xx与xx因工作原因发生争执并引起了打架事件，不仅违反了公司的厂纪厂规，同时给产线生产带来了严重的负面影响，行为极其恶劣。现对两人做出以下处罚：

1、对xx，xx打架行为进行全厂通报批评；

2、对xx，xx2人各处以x元人民币罚款。

望全体员工引以为戒，在日常生活中加强自身修养，提高自我约束和自我控制能力，杜绝此类事件再次发生；自觉遵守厂纪厂规，共同维护公司正常的生产和生活秩序。

xxx

20xx年xx月xx日

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标签：上海  公司章程  秸秆