灵活就业与职工社保能累计年限吗？(灵活就业与职工社保能累计年限吗)

灵活就业人员和职工缴纳的社保是可以累计年限的，灵活就业人员参加的职工基本养老保险和职工基本医疗保险，缴费基数为上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的 60%至 300%，缴费比例为 20%，12%记入统筹基金，8%记入个人账户，职工基本养老保险和职工基本医疗保险的缴费年限累计计算，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

建议参考：

1、了解政策：在缴纳社保前，建议了解当地的社保政策，包括缴费基数、缴费比例、缴费年限等，以便做出合理的规划。

2、及时缴费：灵活就业人员和职工应按时足额缴纳社保费用，避免因欠费而影响社保待遇。

3、注意转移接续：如果灵活就业人员或职工在不同地区工作，需要注意社保的转移接续，确保社保待遇的连续性。

4、提前规划：建议提前规划好自己的退休生活，根据自己的实际情况选择合适的社保缴费方式和缴费年限，以确保退休后的生活质量。

相关法条：

《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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