社保费用的会计处理有哪些规定？(社保费用的会计分录)

企业为职工缴纳的社保费用，应当根据职工的岗位和性质，分别计入生产成本、制造费用、管理费用和销售费用等科目，生产人员的社保费用计入生产成本，车间管理人员的社保费用计入制造费用，行政管理人员的社保费用计入管理费用，销售人员的社保费用计入销售费用。

建议参考： 1. 《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十五条规定，企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除，2. 《中华人民共和国个人所得税法》第四条规定，福利费、抚恤金、救济金免征个人所得税。

相关法条： 《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十五条规定，企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除，企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内，准予扣除。

以上内容具体告诉你关于 社保费用的会计处理有哪些规定？的问题的答案，除此之外，本文还介绍了交社保的会计处理依据的具体流程。相信你已经从文中得到了你想要的答案。如果您还想咨询 社保费用的会计处理有哪些规定？的相关问题，可以咨询相关律师。

标签：社会保险  会计处理