退休返聘合同模板(3篇)(退休返聘签什么合同)
来源:阿白律师网 时间:2024-09-15
退休返聘合同模板 第1篇
甲方(用人单位):
乙方(离退休人员): 身份证号码:
鉴于:乙方已达到退休年龄,已依法享受基本养老保险等待遇,不具备劳动法律关系的主体资格,现自愿返聘至甲方工作。
甲乙双方根据有关法律、法规的规定,为明确双方退休返聘劳务关系的权利义务,本着平等自愿、协商一致的原则,共同签订本协议,以供遵照执行。
一、返聘时间
返聘期限暂定为一年,自 年月日起至 年 月 日止,根据甲方工作需要和乙方自身状况,如需继续返聘再另行确定。
二、工作内容
1、甲方聘请乙方从事项目开发组工作,主要负责项目工作,协助开发组长协调及办理相关手续工作。
2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。
三、工作纪律及规章制度
乙方应自觉遵守国家、省、市、区的法律法规及甲方制定的各项规章制度和工作纪律,以身作则,自觉维护甲方的声誉和利益。
四、工资补贴
1、乙方的工资为每月人民币元,补贴与在职工作人员一样,扣除退休人员享受补贴部分,工资和补贴由甲方项目开发组负责发放,年终补贴由甲方财政所负责发放。
五、协议的终止和解除
1、返聘期满或乙方因自身状况不适宜继续为甲方提供劳务,本协议即行终止。
2、经甲乙双方协商一致,即可解除本协议。
六、其他
1、返聘期间乙方应注意人生安全,返聘期间乙方患病或非因工负伤,医疗费用由乙方自行负担,甲方不支付乙方治疗期间的工资。
2、本协议未尽事宜,双方协商解决并另行约定。
3、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。
4、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。
甲方(盖章): 乙方(签字):
负责人签字:
年 月 日
退休返聘合同模板 第2篇
甲方:
性质:
法人代表:
地址:
乙方:
性别:
出生年月:
户口所在地:
身份证号码:
经甲、乙双方平等协商,自愿签订和共同遵守本合同。
第一条合同期限
本合同从XX年XX月XX日起至年月年。其中试用期个月,从签订合同之日算起。
第二条工作内容
1.乙方按甲方工作需要,安排在任工种(工作),并按时、按质、按量完成工作任务(具体指标和要求可另订《岗位合同》)。
2.甲方根据本单位工作需要,经甲、乙双方协商一致,可以调换乙方工种或岗位。
第三条劳务纪律
1.甲方根据国家的有关规定,结合本单位的实际依法制定劳务规章制度,对乙方进行管理和奖惩。
2.乙方必须严格遵守国家法律、法规、政策和甲方依法制定的规章制度。
第四条甲乙双方需要约定的条款
㈠工资960元/月,在每月月底前发放。
㈡甲方为乙方购买。㈢乙方须遵守甲方的劳务纪律和规章制度,乙方在工作期间违反工作纪律和规章制度,甲方有权按下列规定处理。
1.严禁酒后上班,否则甲方有权解除劳务合同,并不予补偿。
2.上班期间不准闲谈、看书报、看电视、打牌,2次以上甲方有权解除劳务合同,并不予补偿。
3.不按规定着装执勤的,3次以上甲方可以解除劳务合同,并不予
4.上班时间不准擅自离岗,离岗1次予以警告,2次以上甲方有权解除劳务合同,并不予补偿。
5.上班不允许迟到、早退、擅离职守,2次以上甲方有权解除劳务合同,并不予补偿。
6.乙方应严守礼节,受到领导批评或群众投诉的,3次以上甲方有权解除劳务合同,并不予补偿。
7.乙方必须服从领导安排,拒不服从安排的,2次以上甲方有权解除劳务合同,并不予补偿。
8.乙方必须遵纪守法,如有偷窃等违纪违法行为的,甲方有权解除劳务合同,并不予补偿。
9.乙方丢失、损坏公用物品,应照价赔偿。
第五条本合同一式三份,甲方、乙方、县财政局各执一份,自签订之日起生效。
甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________
退休返聘合同模板 第3篇
甲方(用人单位):
通讯地址:
乙方(离退休人员):
身份证号码:
通讯地址:
乙方已达甲方所要求的返聘条件,即乙方到了退休年龄并且已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇)。根据《_民法通则》、《_合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议,乙方返聘到甲方工作,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
本返聘协议于 年 月 日生效,至 年 月 日终止。
二、工作内容
乙方返聘期间的岗位及工作任务为 ,乙方应当按照岗位职责的要求,敬岗敬业,认真完成工作任务。
三、工作时间
乙方自行安排工作时间,但应按时并保证质量的完成甲方分配的工作任务。
四、报酬
甲方于每月 日发放上月25日止的工作报酬,乙方报酬为每月 元人民币(大写: ),乙方报酬应缴个人所得税由甲方代为扣除。
五、保密义务
乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。
六、医疗及公伤
返聘期间如果乙方患病或因工负伤的,乙方同意医疗费用自理。
七、协议的变更
任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。
八、协议的终止和解除
(一)返聘期满,本协议即行终止;
(二)经双方协商一致,可以解除本协议;
(三)甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方,即可解除本协议
(四)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如果乙方
的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任和经济责任:
1.不符合甲方的返聘条件和要求的;
2.不能胜任甲方安排的工作的,或经考核不合格的,或无法取得相关从业职业证书的;
第1页,共2页
3. 严重违反甲方的规章制度的;
4. 严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
5. 被依法追究刑事责任的;
6.乙方被查实向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的;
7.向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的;
九、经济补偿、赔偿
如违反本协议造成对方经济损失的,违约方应承担违约责任并赔偿对方由此产生的直接经济损失。
十、双方约定的其他内容:
本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。
十一、争议处理
履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲
裁或提起诉讼。
十二、其他事项
本合同头部通讯地址为双方联系的唯一通讯地址,若其中一方通讯地址发生变化,
应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由此产生的后果由有过错的一方负责。
本协议一式两份,经甲、乙双方盖章签字生效,双方各执一份。
甲方: 乙方:
法定代表人 :
(或委托代理人)
年 月 日 年 月 日